Comité ampliado
Presentación movilización

Resumen Movilización

BALANCE 2011
BALANCE 2010

Archivo de noviembre de 2012

CONOCE UN POCO EL PLAN DE DESARROLLO

«POR UNA PEREIRA MEJOR»
2012 – 2015
LÍNEA ESTRATÉGICA 1 PEREIRA PARA VIVIR MEJOR:

 

El Plan de Desarrollo Por una Pereira Mejor, 2012 – 2015, posee 5 líneas estratégicas de las cuáles, la línea estratégica de inversión social, Pereira para vivir mejor, concentra el 40% de los programas y subprogramas, y casi el 50% del presupuesto.

 

La línea estratégica integra un conjunto de ofertas, bienes y servicios de diversos sectores y hacia distintos grupos poblacionales de especial interés. Así mismo, incorpora el desarrollo de las políticas públicas municipales, con el propósito de disminuir la pobreza, la pobreza extrema y fortalecer el capital social y humano, con inclusión social, a partir de la provisión de bienes y servicios públicos integrales y la garantía de derechos con equidad.

Como el propósito de la línea es mejorar la calidad de vida de los habitantes de Pereira, a su vez incluye todas las poblaciones con enfoque diferencial, tales como los adultos mayores, los afrodescendientes, las mujeres, los infantes y adolescentes, los habitantes de calle, los migrantes, la comunidad LGTBI, los indígenas, los desplazados y los discapacitados; lo que hace que este Plan de Desarrollo sea incluyente y equitativo.

 

Vivir mejor significa lograr un conjunto de condiciones que le permita a los ciudadanos desplegar las capacidades para alcanzar el plan de vida que desean, en el marco de un Estado social de derecho. De esta forma, los bienes y servicios ofertados por el Estado se constituyen en uno de los principales mecanismos para garantizar los derechos humanos y potenciar el despliegue de dichas capacidades.

 

Para la administración municipal, hay especial preocupación por los derechos habilitantes, es decir aquellos que crean condiciones para acceder a otros derechos. La salud, la educación, la paz y la convivencia pacífica, el acceso al deporte, la recreación y la cultura, son derechos habilitantes.

 

SABÍAS QUÉ?

 

El Plan de Desarrollo del municipio de Pereira «POR UNA PEREIRA MEJOR» 2012 – 2015, fue elaborado bajo el liderazgo del Alcalde Enrique Vásquez Zuleta, y estratégicamente alineado por la Secretaría de Planeación, con el gabinete municipal, los funcionarios de la Administración, diversos equipos técnicos y especialistas, y un conjunto de organizaciones y ciudadanos quienes comprometidos con la corresponsabilidad del desarrollo de la ciudad, lograron esta apuesta de futuro.

La versión completa y detallada del Plan, con más de 600 páginas, está disponible en la página web de la alcaldía: www.pereira.gov.co

Entérate y participa en el evento de ciudad de la UTP

 

 

 

 

 Participa registrándote en la página web:

ww.sociedadenmovimiento.com

INSCRIPCIONES SENA 8 Y 9 NOV. 1.400 cupos para formación titulada gratuita I TRIM 2013

Pereira, 31 de octubre de 2012. 1.400 cupos aproximadamente, para 43 grupos de formación técnica o tecnológica presencial, los ofrecerá el SENA Risaralda en la jornada de inscripciones programadas desde las cero horas del jueves 8 de noviembre hasta las 11:55 de la noche del viernes 9 de noviembre.

 Como ya es conocido, estas inscripciones se realizarán a través de la página

www.senasofiaplus.edu.co y desde ya puede ser consultado el perfil del programa, horarios y requisitos en la misma página dando clic sobre el programa de formación.

 

Esta oferta corresponde al primer trimestre del próximo año, ya que según el cronograma  las clases se iniciarán el 21 de enero.

El siguiente es el consolidado de la presente oferta educativa. Por el Centro Atención Sector Agropecuario:

Técnico en Operación de Alojamientos Rurales para Pereira;

Tecnólogo en Producción de Especies Menores a dictarse en la Granja de Noé de Comfamiliar en Pereira;

Técnico en Producción Pecuaria en la vereda La Campana de Apía;

Técnico en Producción Apícola en la finca La Catalina de Pereira;

Técnico en Cultivos Agrícolas con énfasis en hortalizas en San Clemente, Guática;

Técnico en Cultivos Agrícolas en la vereda La Bella de Pereira;

Técnico en Cultivos Agrícolas con énfasis en Plátano en el Núcleo Escolar de Quinchía;

Técnico en Cultivos Agrícolas con énfasis en Sábila en Pereira;

Técnico en Producción Agropecuaria en el Tecnoparque Agroecológico de Santa Rosa de Cabal;

Tecnólogo en Riego, Drenaje y Manejo de Suelos Agrícolas en Pereira;

Tecnólogo en Producción Agrícola en el colegio Agrícola de Marsella;

Técnico en Programación de Software en la Biblioteca Municipal de Quinchía;

Técnico en Sistemas en la Casa de la Cultura de Belén de Umbría.

Por su parte el Centro de Comercio y Servicios ofrece inscripciones para los siguientes programas de formación

titulada a desarrollar en Pereira:

Tecnólogo en Gestión Hotelera en Pereira;

Técnico en Comercio Internacional en Pereira;

Técnico en Mesa y Bar en Pereira;

Tecnólogo en Gestión Bancaria de Entidades Financieras;

Técnico en Recursos Humanos:

Técnico en Asistencia Administrativa; y

Tecnólogo en Gestión de Mercados en Pereira.

El Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial ofrece inscripciones para 23 grupos cuya formación se desarrollará en su sede del barrio Santa Isabel de Dosquebradas, así:

Tres grupos de Tecnólogo en Diseño e Integración de Automatismos Mecatrónicos;

Cuatro grupos de Técnicos en Programación de Software;

Dos grupos de Técnicos en Sistemas;

Dos grupos de Tecnólogo en Mantenimiento Electromecánico Industrial;

Técnico en Mantenimiento de Sistemas de Refrigeración y Climatización;

Técnico Oficial en Enchape;

Técnico en Construcción de Edificaciones;

Tecnólogo en Construcción;

Tecnólogo en Desarrollo de Videojuegos;

Tecnólogo en Electricidad Industrial;

Técnico en Instalaciones Eléctricas en Baja Tensión;

Técnico en Trazo y Corte en Confección Industrial;

Tecnólogo en Confección Industrial;

Tecnólogo en Mantenimiento Mecatrónico de Automotores;

Tecnólogo en Fabricación de Moldes y Troqueles; y

Técnico en Soldadura en Platina con los procesos Smaw y Gmaw.

GerardoC/Comunicaciones SENA Risaralda

Pereira sigue como cuarta en desempleo

0,4 puntos porcentuales se redujo el desempleo en Pereira y su área metropolitana para el trimestre móvil julio-septiembre de 2012 tras alcanzar una tasa del 15,7% con un total 274 mil ocupados, dos mil más que en el trimestre anterior.

Y aunque los resultados son positivos, aún no son suficientes para salir de los deshonrosos primeros lugares entre las ciudades con mayor desocupación del país.
Según indica el Dane, la región se ubicó cuarta a nivel nacional con un total de 51 mil habitantes sin empleo.
“Del año 2008 a hoy han salido más de 26 mil personas que estaban en la condición de inactivos, es decir personas que se encontraban estudiando y tenían en su hogar quién respondiera económicamente por ellos, pero hoy las condiciones no son las mismas y estas personas por el contrario tuvieron que salir a presionar la tasa global de participación incrementando las cifras de desocupados, por eso no salimos de los primeros lugares ni bajamos las cifras en grandes proporciones”, indicó Jhonier Cardona, analista económico y director de Estudios Económicos de la Universidad Libre.
Es decir, pese a que en Pereira y su área metropolitana se genera empleo, la demanda sigue superando y con creces, la oferta.
Señaló que las bajas remuneraciones en los empleos también están  generando que la tasa de inactivos disminuya pues entre menor salario tenga la cabeza del hogar, más miembros de la familia tienen que salir a buscar trabajo para compensar los gastos.
Por sectores
Por sectores, la industria manufacturera fue la que más jalonó el empleo en el periodo de estudio tras pasar de 44 mil puestos de trabajo en el trimestre junio – agosto a 50 mil nuevos empleos en julio septiembre, la llegada de la temporada de fin de año sería una de las razones que llevó a una mayor contratación con el fin de responder a la demanda de más productos en el mercado.
Tomado de La Tarde